Адаптация человека к организационному окружению и изменение его поведения

51. Юридические отношения в управлении персоналом

1.Понятия и виды правоотношений в управлении персоналом

2.Содержание, возникновение, изменение и прекращение юридических отношений в управлении персоналом

3.Социальное партнерство в сфере труда

4.Правоотношения по профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации работников

4.Правоотношения по надзору и контролю за охраной труда и соблюдением трудового законодательства. Правоотношения по рассмотрению трудовых споров

52. Ответы на вопросы по менеджменту

1.Миссия организации

2.Цель современного менеджмента

3.Целепостановка в управленческой деятельности

4.Категория цель, значение целепостановки в управлении

5.Разнообразие целей управления и признаки их классификации

6.Использование целепостановки для формирования организации

7.Общие правила постановки целей, их требования к формулированию целей; оценка целеосуществления

53. Особенности организации управления в зарубежных фирмах

1.Пути развития практики управления человеческими ресурсами в США

2.Анализ системы управления «ИБМ»

3.Мотивационная программа российской компании «Восток»

54. Ответы на вопросы по менеджменту

1.Контроль

2.Планирование

55. Характеристика руководителя-женщины

56. Цели организации: понятие и виды

57. Совершенствование управления персоналом в органах местного самоуправления на примере финансового управления г. Магнитогорска

Глава 1. Теоретико-методологические и правовые аспекты регулирования труда муниципальных служащих в органах местного амоуправления

1.1.Основы управления персоналом в органах местного самоуправления

1.1.1.Развитие теории управления

1.1.2.Менеджмент в органах местного самоуправления

1.1.3.Состояние муниципальных органов власти в РФ и перспективы развития

1.1.4.Принципы социального менеджмента

1.1.5.Инновации в управлении персоналом

1.2.Организационно-правовые аспекты регулирования трудовых отношений с муниципальными служащими

1.2.1.Правовое регулирование и методическое обеспечение труда муниципальных служащих

1.2.2.Трудовой договор с муниципальным служащим как организационно-правовая форма прохождения муниципальной службы

1.2.3.Концепция должности

Глава 2. Организация управления персоналом в финансовом управлении г. Магнитогорска

2.1.Организация прохождения службы в финансовом управлении г.Магнитогорска

2.1.1.Порядок приема на работу

2.1.1.1.Испытание

2.1.1.2.Обучение при поступлении на работу

2.1.2.Прохождение службы муниципальными служащими

2.1.2.1.Аттестация

2.1.2.2.Повышение квалификации служащих

2.1.3.Мотивация труда