Рабочий бланк оценки убежденийСформулируйте в одном предложении цель или результат, которых необходимо достичь. Цель/Результат:_____. Затем вкратце опишите необходимый для достижения цели текущий план или решение, если таковые имеются. План/Решение:____. Оцените вашу степень убежденности в достижении результата применительно к каждому утверждению по шкале от 1 до 5 баллов, ~де 1 балл соответствует самой низкой степени убежденности, а 5 балов — самой высокой. • Цель желаема и заслуживает достижения. • Достижение цели возможно. • То, что должно быть сделано для достижения цели, уместно и экологично. • Я обладаю (мы обладаем) способностями, необходимыми для достижения цели. • Я имею (мы имеем) право достичь цели и заслуживаю (заслуживаем) этого. В качестве примера того, как можно использовать этот бланк, рассмотрим клиента, цель которого — «достичь баланса между личной и профессиональной жизнью». Чтобы оценить степень убежденности клиента в этой цели, ментор может попросить клиента сделать следующие утверждения и оценить его уровень уверенности в каждом из них. Цель «уравновесить личную и профессиональную жизнь» желаема и заслуживает достижения. Достижение цели «уравновесить личную и профессиональную жизнь» возможно. То, что должно быть сделано для достижения цели «уравновесить личную и профессиональную жизнь», уместно и экологично. Я обладаю способностями, необходимыми для достижения цели «уравновесить личную и профессиональную жизнь». Я имею право достичь цели «уравновесить личную и профессиональную жизнь» и заслуживаю этого. Предположим, клиент оценил свою убежденность в каждом утверждении следующим образом: Желаема и заслуживает достижения - 5 Возможна = 2 Уместна и экологична = 4 Способен = 4 Имею право и заслуживаю = 5 Очевидно, убежденность в том, что «возможно уравновесить личную и профессиональную жизнь», — это область, вызывающая наибольшую обеспокоенность. Именно на ней ментору в первую очередь следует сосредоточить внимание клиента, чтобы найти типы переживаний, которые помогут усилить его убеждения и ожидания.
|
