Задачи статистики оплаты труда. Фонд заработной платы, его состав. Показатели среднего уровня оплаты труда, взаимосвязь между ними.

1. заработная плата – все виды вознаграждений, связанные с результатами труда и выплачивается работникам через регулярный промежуток времени.

2. выплаты социального характера, производятся в соответствии с законодательством или на основе трудовых соглашений

Состав фонда заработной платы:

1. прямая зар. плата (фонд часовой заработной платы - ФЧЗП)-выплаты за фактически отработанное время, проделанную работу

2. выплаты за неотработанное время

3. единовременные поощрительные выплаты

4. выплаты на питание, милье, топливо, носящие регулярный характер

Прямая заработная плата:

1. начисляется по тарифным ставкам, окладам

2. стоимость продукции, выданной в порядке натур. оплаты труда

3. выплаты стимулирующего характера

4. выплаты компенсационного характера

5. оплата труда работников по подготовке и переподготовке

Выплаты за неотработанное время:

1. неотработанные часы (внутрисменные простои не по вине работника)

ФЗП_{дневной}=фонд часовой з/п + выплаты за неотработанное время

2. неотраб. дни (оплата целодневных простоев, отпусков)

Единовременные поощрительные выплаты:

1. единовременные премии

2. вознаграждение по итогам года

3. за выслугу лет

4. материальная помощь

Показатели среднего уровня оплаты труда:

1. Средняя З/п (часовая)

2. Среднедневная з/п

3. Среднемесячная з/п

Взаимосвязь показателей:

, где К₁-коэффициент увеличения фонда дневной з/п за счет доплат за неотработанное время

, где К₂- коэффициент увеличения ФМЗП за счет доплат