| №
| Вариант "а"
| Вариант "б"
|
|
| Дети попадают в беду потому, что родители слишком часто их наказывают.
| В наше время неприятности происходят с детьми чаще всего потому, что родители слишком мягко относятся к ним.
|
|
| Многие неудачи происходят от невезения.
| Неудачи людей являются результатом их собственных ошибок.
|
|
| Одна из главных причин, почему совершаются аморальные поступки, состоит в том, что окружающие мирятся с ними.
| Аморальные поступки будут происходить всегда, независимо от того, насколько усердно окружающие пытаются их предотвратить.
|
|
| В конце концов к людям приходит заслуженное признание.
| К сожалению, заслуги человека часто остаются непризнанными.
|
|
| Мнение, что преподаватели несправедливы к учащимся, неверно.
| Многие учащиеся не понимают, что их отметки могут зависеть от случайных обстоятельств.
|
|
| Успех руководителя во многом зависит от удачного стечения обстоятельств.
| Способные люди, которые не стали руководителями, сами не использовали свои возможности.
|
|
| Как бы вы ни старались, некоторые люди все равно не будут симпатизировать вам.
| Тот, кто не сумел завоевать симпатии окружающих, просто не умеет ладить с другими.
|
|
| Наследственность играет главную роль в формировании характера и поведения человека.
| Только жизненный опыт определяет характер и поведение.
|
|
| Я часто замечал справедливость поговорки: «Чему быть – того не миновать».
| По-моему, лучше принять решение и действовать, чем надеяться на судьбу.!
|
|
| Для хорошего специалиста даже проверка с пристрастием не представляет затруднений.
| Даже хорошо подготовленный специалист обычно не выдерживает проверки с пристрастием.
|
|
| Успех является результатом усердной работы и мало зависит от везения.
| Чтобы добиться успеха, нужно не упустить удобный случай.
|
|
| Каждый гражданин может оказывать влияние на важные; государственные решения.
| Обществом управляют люди, которые выдвинуты на общественные посты, а рядовой человек мало что может сделать.
|
|
| Когда я строю планы, то я вообще убежден, что смогу осуществить их.
| Не всегда благоразумно планировать далеко вперед, потому что многое зависит от того, как сложатся обстоятельства.
|
|
| Есть люди, о которых можно смело сказать, что они нехорошие.
| В каждом человеке есть что-то хорошее.
|
|
| Осуществление моих желаний не связано с везением.
| Когда не знают как быть, подбрасывают монету. По-моему, в жизни можно часто прибегать к этому.
|
|
| Руководителем нередко становятся благодаря счастливому стечению обстоятельств.
| Чтобы стать руководителем, нужно уметь управлять людьми. Везение здесь ни при чем.
|
|
| Большинство из нас не могут влиять сколько-нибудь серьезно на мировые события.
| Принимая активное участие в общественной жизни, люди могут управлять событиями в мире.
|
|
| Большинство людей не понимают, насколько их жизнь зависит от случайных обстоятельств.
| На самом деле такая вещь, как везение, не существует.
|
|
| Всегда нужно уметь признавать свои ошибки.
| Как правило, лучше не подчеркивать своих ошибок.
|
|
| Трудно узнать, действительно ли вы нравитесь человеку или нет.
| Число ваших друзей зависит от того, насколько вы располагаете к себе других.
|
|
| В конце концов неприятности, которые случаются с нами, уравновешиваются приятными событиями.
| Большинство неудач являются результатом отсутствия способностей, незнания, лени или всех трех причин вместе взятых.
|
|
| Если приложить достаточно усилий, то формализм и бездушие можно искоренить.
| Есть вещи, с которыми трудно бороться, поэтому формализм и бездушие не искоренить.
|
|
| Иногда трудно понять, на чем основываются руководители, когда они выдвигают человека на поощрение.
| Поощрения зависят от того, насколько усердно человек трудится.
|
|
| Хороший руководитель ожидает от подчиненных, чтобы они сами решали, что они должны делать.
| Хороший руководитель ясно дает понять, в чем состоит работа каждого подчиненного.
|
|
| Я часто чувствую, что мало влияю на то, что происходит со мной.
| Не верю, что случай или судьба могут играть важную роль в моей жизни.
|
|
| Люди одиноки из-за того, что не проявляют дружелюбия к окружающим.
| Бесполезно слишком стараться расположить к себе людей: если ты им нравишься, то нравишься.
|
|
| Характер человека зависит главным образом от его силы воли,
| Характер человека формируется в основном в коллективе.
|
|
| То, что со мной случается – это дело моих собственных рук.
| Иногда я чувствую, что моя жизнь развивается в направлении, не зависящем от моей силы воли.
|
|
| Я часто не могу понять, почему руководители поступают именно так, а не иначе.
| В конце концов, за плохое управление организацией ответственны сами люди, которые в ней работают.
|
