Заявление
Прошу рассмотреть мою кандидатуру на поднятие в статусе до статуса полноправного члена локального комитета AIESEC в Симферополе.
Рекомендационные письма и отчет о выполненной работе прилагаются.
С уважением,
Член ЛК AIESEC в Симферополе Пупкин Василий
Дата Подпись
Отделение высшего профессионального образования
Заочная форма обучения
Специальность 080504.65 «Государственное и муниципальное управление»
Р А С П И С А Н И Е
Занятий студентов 5 курса (4 год обучения)
На базе среднего профессионального образования,
Не соответствующего профилю избранной специальности
Поток
Специализация «Консультативная деятельность служб управления персоналом»
сессия 17.03.2014 – 10.04.2014
17 марта (понедельник)
|
10.00
| Организационное собрание
|
|
| |
18 марта (вторник)
|
09.00 – 12.10
| Экология
| 4ч.
| Луканин Владимир Васильевич
| |
12.50 – 14.20
| Экология
| 2ч.
| Луканин Владимир Васильевич
| |
19 марта (среда)
|
09.00 – 12.10
| Основы кадрового консультирования
| 4ч.
| Гриненко Тамара Григорьевна
| |
12.50 – 14.20
| Основы кадрового консультирования
| 2ч.
| Гриненко Тамара Григорьевна
| |
14.30 – 16.00
| Основы кадрового консультирования – Семинар
| 2ч.
| Гриненко Тамара Григорьевна
| |
20 марта (четверг)
|
09.00 – 12.10
| Мотивация и стимулирование персонала. Системы оплаты труда
| 4ч.
| Сизова Ольга Робертовна
| |
12.50 – 14.20
| Мотивация и стимулирование персонала. Системы оплаты труда
| 2ч.
| Сизова Ольга Робертовна
| |
21 марта (пятница)
|
15.30 – 17.00
| Кадровая политика в органах государственной службы
| 2ч.
| Симонов Александр Николаевич
| |
22 марта (суббота)
|
10.00 – 11.30
| Национальная безопасность Российской Федерации – Семинар – 1 группа
| 2ч.
| Щербаков Александр Сергеевич
| |
11.40
| Национальная безопасность Российской Федерации – Зачет – 1 группа
| | Щербаков Александр Сергеевич
| |
15.00 – 16.30
| Национальная безопасность Российской Федерации – Семинар – 2 группа
| 2ч.
| Щербаков Александр Сергеевич
| |
16.40
| Национальная безопасность Российской Федерации – Зачет – 2 группа
| | Щербаков Александр Сергеевич
| |
23 марта (воскресенье)
|
10.00 – 13.10
| Правовые основы местного самоуправления – Семинар – 2 группа
| 4ч.
| Гончарова Людмила Петровна
| |
13.20
| Правовые основы местного самоуправления – Зачет – 2 группа
| | Гончарова Людмила Петровна
| |
24 марта (понедельник)
|
09.00 – 12.10
| Конституционно – правовой статус Республики Карелия – Семинар – 2 группа
| 4ч.
| Ларичев Александр Алексеевич
| |
13.00 – 16.10
| Этика и культура управления – Семинар – 2 группа
| 4ч.
| Яцкевич Виктория Викторовна
| |
16.20
| Этика и культура управления – Зачет – 2 группа
| | Яцкевич Виктория Викторовна
| |
15.30 – 17.00
| Экология – Семинар – 1 группа
| 2ч.
| Луканин Владимир Васильевич
| |
17.10
| Экология – Зачет – 1 группа
| | Луканин Владимир Васильевич
| |
25 марта (вторник)
|
13.00 – 16.10
| Этика и культура управления – Семинар – 1 группа
| 4ч.
| Яцкевич Виктория Викторовна
| |
16.20
| Этика и культура управления – Зачет – 1 группа
| | Яцкевич Виктория Викторовна
| |
13.30 – 15.00
| Экология – Семинар – 2 группа
| 2ч.
| Луканин Владимир Васильевич
| |
15.10
| Экология – Зачет – 2 группа
| | Луканин Владимир Васильевич
| |
26 марта (среда)
|
09.00 – 12.10
| Кадровая политика в органах государственной службы
| 4ч.
| Симонов Александр Николаевич
| |
13.00 – 16.10
| Правовые основы государственной службы – Семинар – 1 группа
| 4ч.
| Симонов Александр Николаевич
| |
27 марта (четверг)
|
09.00 – 12.10
| Проектирование системы управления персоналом. Сравнительный анализ деятельности служб управления персоналом: отечественный и зарубежный опыт
| 4ч.
| Богданов Виктор Егорович
| |
13.00 – 16.10
| Демография – Семинар – 1 группа
| 4ч.
| Бирин Виктор Николаевич
| |
Правовые основы государственной службы – Семинар – 2 группа
| Симонов Александр Николаевич
| |
28 марта (пятница)
|
09.00 – 12.10
| Конституционно – правовой статус Республики Карелия – Семинар – 1 группа
| 4ч.
| Ларичев Александр Алексеевич
| |
13.00 – 16.10
| Демография – Семинар – 2 группа
| 4ч.
| Бирин Виктор Николаевич
| |
Управление социальной работой – Семинар – 1 группа
| Боровик Валентина Ефимовна
| |
16.20
| Управление социальной работой – Зачет – 1 группа
| | Боровик Валентина Ефимовна
| |
Правовые основы государственной службы – Зачет – 2 группа
| Симонов Александр Николаевич
| |
29 марта (суббота)
|
09.00 – 12.00
| Управление социальной работой – Семинар – 2 группа
| 4ч.
| Боровик Валентина Ефимовна
| |
12.20
| Управление социальной работой – Зачет – 2 группа
| | Боровик Валентина Ефимовна
| |
30 марта (воскресенье)
|
Выходной день
|
31 марта (понедельник)
|
10.00 – 13.10
| Адаптация персонала
| 4ч.
| Дмитрякова Наталья Васильевна
| |
01 апреля (вторник)
|
10.00 – 13.10
| Адаптация персонала
| 4ч.
| Дмитрякова Наталья Васильевна
| |
13.50 – 15.20
| Адаптация персонала
| 2ч.
| Дмитрякова Наталья Васильевна
| |
15.30
| Конституционно – правовой статус Республики Карелия – Зачет – 1 группа
| | Ларичев Александр Алексеевич
| |
02 апреля (среда)
|
10.00 – 13.10
| Проектирование системы управления персоналом. Сравнительный анализ деятельности служб управления персоналом: отечественный и зарубежный опыт
| 4ч.
| Богданов Виктор Егорович
| |
14.00 – 15.30
| Проектирование системы управления персоналом. Сравнительный анализ деятельности служб управления персоналом: отечественный и зарубежный опыт – Консультация по написанию курсовой работы
| 4ч.
| Богданов Виктор Егорович
| |
16.10
| Демография – Экзамен – 1 группа
| | Бирин Виктор Николаевич
| |
03 апреля (четверг)
|
12.50 – 14.20
| Адаптация персонала – Семинар
| 2ч.
| Дмитрякова Наталья Васильевна
| |
14.30 – 16.00
| Адаптация персонала – Консультация по написанию курсовой работы
| 2ч.
| Дмитрякова Наталья Васильевна
| |
16.10
| Правовые основы государственной службы – Зачет – 1 группа
| | Симонов Александр Николаевич
| |
Демография – Экзамен – 2 группа
| Бирин Виктор Николаевич
| |
04 апреля (пятница)
|
10.00 – 13.10
| Организационное поведение. Оптимизация межличностного общения в организации
| 4ч.
| Дмитрякова Наталья Васильевна
| |
13.50 – 17.00
| Кадровая политика в органах государственной службы - Семинар
| 4ч.
| Симонов Александр Николаевич
| |
17.10
| Кадровая политика в органах государственной службы - Зачет
| | Симонов Александр Николаевич
| |
05 апреля (суббота)
|
Выходной день
|
06 апреля (воскресенье)
|
10.00 – 13.10
| Правовые основы местного самоуправления – Семинар – 1 группа
| 4ч.
| Гончарова Людмила Петровна
| |
13.20
| Правовые основы местного самоуправления – Зачет – 1 группа
| | Гончарова Людмила Петровна
| |
07 апреля (понедельник)
|
10.00 – 13.10
| Организационное поведение. Оптимизация межличностного общения в организации
| 4ч.
| Дмитрякова Наталья Васильевна
| |
13.50 – 15.20
| Организационное поведение. Оптимизация межличностного общения в организации – Консультация по написанию реферата
| 2ч.
| Дмитрякова Наталья Васильевна
| |
15.30
| Конституционно – правовой статус Республики Карелия – Зачет – 2 группа
| | Ларичев Александр Алексеевич
| |
08 апреля (вторник)
|
09.00 – 12.10
| Планирование персонала. Анализ рабочих мест и стандартизация деятельности
| 4ч.
| Дмитрякова Наталья Васильевна
| |
09 апреля (среда)
|
09.00 – 10.30
| Планирование персонала. Анализ рабочих мест и стандартизация деятельности
| 2ч.
| Дмитрякова Наталья Васильевна
| |
10.40 – 12.10
| Планирование персонала. Анализ рабочих мест и стандартизация деятельности - Семинар
| 2ч.
| Дмитрякова Наталья Васильевна
| |
10 апреля (четверг)
|
День самостоятельной работы
|
КАРЕЛЬСКИЙ ФИЛИАЛ РАНХиГС
Отделение высшего профессионального образования. Заочная форма обучения
Учебный год 2013/2014 Семестр 8 Базовое образование среднее профессиональное,
не соответствующее профилю избранной специальности
Специальность 080504.65 «Государственное и муниципальное управление»
Специализация «Консультативная деятельность служб управления персоналом»
РАБОЧИЙ ПЛАН
1 поток
Курс 5 (4 год обучения) Продолжительность обучения 4,5 года
Сроки проведения учебно-экзаменационной сессии 17.03.2014 – 10.04.2014
№
п/п
| Наименование дисциплины
| Кол-во часов
| Форма контроля
| Преподаватель
|
1.
| Демография
| 4ч. практ.
| Экзамен
| Бирин Виктор Николаевич, к.и.н., доцент кафедры государственного регионального управления Карельского филиала РАНХиГС
|
2.
| Национальная безопасность РФ
| 2ч. практ.
| Зачет
| Щербаков Александр Сергеевич, к. и.н., доцент кафедры истории и мировой политики Северо – Западного института - филиала РАНХиГС
|
3.
| Правовые основы государственной службы
| 4ч. практ.
| Зачет
| Симонов Александр Николаевич, к.соц.н., доцент кафедры государственного регионального управления Карельского филиала РАНХиГС
|
4.
| Правовые основы местного самоуправления
| 4ч. практ.
| Зачет
| Гончарова Людмила Петровна, старший преподаватель кафедры государственного регионального управления Карельского филиала РАНХиГС
|
5.
| Этика и культура управления
| 4ч. практ.
| Зачет
| Яцкевич Виктория Викторовна, доцент кафедры государственного регионального управления Карельского филиала РАНХиГС
|
6.
| Управление социальной работой
| 4ч. практ.
| Зачет
| Боровик Валентина Ефимовна, к.и.н., доцент кафедры социологии и социальной работы Северо – Западного института управления – филиала РАНХиГС
|
7.
| Конституционно – правовой статус Республики Карелия
| 4ч. практ.
| Зачет
| Ларичев Александр Алексеевич, к.ю.н., доцент кафедры правовых дисциплин Карельского филиала РАНХиГС
|
8.
| Экология
| 6ч. лекц., 2ч. практ.
| Зачет
| Луканин Владимир Васильевич, д.б.н., профессор кафедры гуманитарных дисциплин Карельского филиала РАНХиГС
|
9.
| Организационное поведение. Оптимизация межличностного общения в организации
| 8ч. лекц.,
2ч. конс.
| | Дмитрякова Наталья Васильевна, к.пед.н., доцент кафедры государственного регионального управления Карельского филиала РАНХиГС
|
10.
| Мотивация и стимулирование персонала. Системы оплаты труда
| 6ч. лекц.
| | Сизова Ольга Робертовна, к.пед.н., доцент кафедры государственного регионального управления Карельского филиала РАНХиГС
|
11.
| Планирование персонала. Анализ рабочих мест и стандартизация деятельности
| 6ч. лекц., 2ч. практ.
| | Дмитрякова Наталья Васильевна, к.пед.н., доцент кафедры государственного регионального управления Карельского филиала РАНХиГС
|
12.
| Адаптация персонала
| 10ч. лекц., 2ч. практ.,
2ч. конс.
| | Дмитрякова Наталья Васильевна, к.пед.н., доцент кафедры государственного регионального управления Карельского филиала РАНХиГС
|
13.
| Кадровая политика в органах государственной службы
| 6ч. лекц., 4ч. практ.
| Зачет
| Симонов Александр Николаевич, к.соц.н., доцент кафедры государственного регионального управления Карельского филиала РАНХиГС
|
14.
| Проектирование системы управления персоналом. Сравнительный анализ деятельности служб управления персоналом: отечественный и зарубежный опыт
| 8ч. лекц.,
2ч. конс.
| | Богданов Виктор Егорович, к.и.н., доцент, заведующий кафедрой государственного регионального управления Карельского филиала РАНХиГС
|
15.
| Основы кадрового консультирования
| 6ч. лекц.,
2ч. практ.
| | Гриненко Тамара Григорьевна, к.ф.н., профессор кафедры управления персоналом Северо-Западного института управления – филиала РАНХиГС
|
| | Количество
| |
| Аудиторные часы
| 100ч. ауд. (56ч. лекц., 38ч. практ., 6ч. конс.)
| |
| Экзамены
|
| |
| Зачеты
|
| |
| Контрольная работа
| -
| |
| Рефераты
| -
| |
| Курсовые работы
| -
| |
| | | | | | | |
Специалист 1 категории отделения ВПО И.С. Минченко
«Государственное и муниципальное управление»
на базе среднего проф. (непроф.) образования
5 курс (4 г.о.) – 1 поток
Сроки сессии: 17.03.2014 – 10.04.2014
Специализация «Консультативная деятельность служб управления персоналом»
Экология
(Луканин Владимир Васильевич)
Список рекомендуемой литературы
1. Акимова Т.А., Хаскин В.В. Экология: Учебник для вузов. – М.: Юнити, 1999. – 455 с.
2. Бродский А.К. Краткий курс общей экологии. Санкт-Петербург, 1999, 211 с.
3. Вернадский В. И. Биосфера и ноосфера. М. Наука, 1989. 261 с.
4. Дажо Р. Основы экологии. – М.: Прогресс, 1975, 415 с.
5. Моисеев Н. Н. Судьба цивилизации. Путь Разума. М.: Изд-во МНЭПУ, 1998. 228 с.
6. Небел Б. Наука об окружающей среде. М.: Мир, 1993.-424 с.
7. Новиков Ю.В. Экология, окружающая среда и человек: Учеб. пособие для вузов, средних школ и колледжей. – М.: ФАИР- ПРЕСС, 2000. – 320с.
8. Одум Ю. Экология. В 2-х т./Под ред. В. Соколова – М.: Мир, 1986
9. Петров К.М. Общая экология: Взаимодействие общества и природы: Учебное пособие для вузов. – 2-е изд. - СПб. Химия, 1998. – 296 с.
10. Рамад Ф. Основы прикладной экологии. Ленинград: Гидрометеоиздат, 1981. 544 с.
11. Реймерс Н.Ф. Экология. Теории, законы, правила, принципы и гипотезы. М. -Россия Молодая, 1994.-367 с.
12. Шилов И.А. Экология. М.: Высшая школа, 2000, 512 с.
13. Экология и безопасность жизнедеятельности: Учеб. пособие для вузов / Д.А. Кривошеин, Л.А. Муравей, Н.И. Раева и др.; Под ред. Л.А. Муравья. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2000. – 447 с.
План семинарского занятий
Занятие 1. 2 часа.
Тема: Причины экологического кризиса и возможности «устойчивого развития» человечества
Основные вопросы семинара:
- демографические предпосылки кризиса,
- бесконечный рост потребления (производства),
рост загрязнения окружающей среды и ограниченность ресурсов.
Литература к семинару
Одум Ю. Основы экологии. –М.: Мир, 1975.
Вернадский В. И. Химическое строение биосферы Земли и ее окружение. – М.: 1965.
Моисеев Н. Н. Человек и ноосфера. – М.: Молодая гвардия, 1990.
Будыко М.И. Глобальная экология –М.: Мысль,1977.
Вопросы к зачету
1. Основные понятия и определения экологии
2. Учение о биосфере (Вернадский).
3. Фундаментальная роль живого вещества в эволюции планеты.
4. Круговороты веществ в биосфере.
5. Понятие экосистем и их классификация.
6. Сукцессии экосистем.
7. Трофические взаимодействия в экосистемах. Экологические пирамиды.
8. Продукция и энергия в экосистемах.
9. Демэкология и синэкология.
10. Биотические связи организмов в биоценозах.
11. Структура сообществ.
12. Популяция и ее свойства.
13. Основные среды жизни.
14. Экологические факторы среды.
15. Основные закономерности действия экологических факторов на живые организмы.
16. Адаптации организмов к измене нению экологических факторов.
17. Глобальные экологические проблемы или актуальность экологии.
18. «Парниковый эффект».
19. «Озоновые дыры».
20. Причины демографического взрыва.
21. Мониторинг окружающей среды и его виды.
22. Экологические нормативы и стандарты.
23. Экология и здоровье человека.
24. Основы экологического права
25. Экологический контроль и экспертиза.
26. «Устойчивое» развитие человечества.
«Планирование персонала. Анализ рабочих мест и стандартизация деятельности».
Дмитрякова Наталья Васильевна
Вопросы к экзамену
- Какое место занимает кадровое планирование в системе управления персоналом?
- Какую структуру имеет типовой оперативный план кадрового планирования?
- Какая информация необходима для осуществления кадрового планирования?
- В чём состоит различие широкого и узкого толкования понятия «маркетинг персонала»?
- Какие факторы определяют направление маркетинговой деятельности в области персонала?
- Раскройте содержание основных направлений маркетинговой деятельности в области персонала.
- Что может служить источниками и путями покрытия потребности в персонале?
- Каковы источник информации для проведения маркетингового анализа в области персонала?
- Что включает в себя понятие «качественная потребность в персонале»?
- Какие элементы включает в себя обобщённая структура должностной инструкции?
- Какие методы расчёта количественной потребности в персонале основываются на данных о трудоёмкости работ?
- В чём состоит содержание стохастических методов расчёта количественной потребности в персонале.
- Какова обобщённая структура баланса рабочего времени сотрудника?
- Что нового вносит рынок в организацию анализа и планирования показателей по труду?
- Каковы сущность и структур «расходы на персонал»?
- Какие изменения вносит рынок в нормативную базу для планирования показателей по труду?
- Какие методы применяются в планировании производительности труда?
- В чём состоят преимущества и недостатки методов прямого счёта и планирования по факторам, применяемых в расчётах производительного труда?
- Охарактеризуйте виды анализов, применяемых в процессе планирования показателей по труду.
- Расскажите о задачах, решаемых в процессе предварительного анализа показателей по труду.
- Каковы сущность назначение текущего анализа показателей по труду?
- В чём заключается назначение и содержание ретроспективного анализа показателей по труду?
- Что нового вносит рынок в организацию и нормирование численности персонала?
- Какие виды норм применяются для расчёта численности рабочих?
- Что понимается под нормой времени и нормой выработки, какая между ними существует связь?
- Раскройте состав штучной нормы времени и методы расчёта её составных частей.
- Для каких категорий рабочих при расчёте их численности применяются нормы обслуживания?
- Какие виды норм применяются для расчёта численности управленческого персонала?
- С помощью каких норм можно устанавливать численности специалистов?
- Для расчёта численности каких категорий персона применяются нормы обслуживания?
- Что такое явочная и списочная численности персонала? Какие факторы влияют на различия в их величинах?
«Адаптация персонала»
Дмитрякова Наталья Васильевна
Вопросы к экзамену по спецкурсу
Первый блок: Роль адаптации в системе управления персоналом компании
- Преимущества адаптации
- Цели адаптации
- Характеристики системы адаптации в зависимости от стадии развития компании
- Этапы адаптации
- Матрица адаптации
Второй блок: Испытательный и адаптационный сроки
- Правовые аспекты испытательного срока
- Установление испытательного срока
- Увольнение сотрудника по итогам прохождения испытательного срока
- Ошибки подбора и адаптации
Третий блок: Особенности адаптации разных категорий сотрудников
- Аспекты адаптации
- Категории сотрудников
- Рядовые сотрудники
- Специалисты, инженерно-технические работники
- Молодые специалисты
- Линейные руководители
- Топ-менеджеры
- Сотрудники удалённых офисов
- Этапы адаптации нового сотрудника
-
Четвёртый блок: Мероприятия и инструменты адаптации
- Походы к выбору адаптационных инструментов
- Адаптационный лист
- Welcome! Тренинг: разработка, проведение, содержание, продолжительность и периодичность.
- Формы проведения Welcome! Тренинга
- Кто разрабатывает и проводит тренинг
- Корпоративная брошюра Книга сотрудника: содержание и процесс разработки
- Дни новичков
- Комплект новичка
- Первый день нового сотрудника
- Обучение и период адаптации. Виды обучения
- Предложение о работе
- Участники адаптационного процесса
Шестой блок: Система наставничества
- Отбор и оценка наставников
- План обучения для наставников: эффективная коммуникация, настойчивость, способность к обучению, эмоциональный интеллект
- Вторичная адаптация (адаптация в новой должности)
- Управление системой адаптации
- Оценка эффективности процесса адаптации
«Проектирование системы управления персоналом. Сравнительный анализ деятельности служб управления персоналом: отечественный и зарубежный опыт»
(Богданов Виктор Егорович)
Список рекомендуемой литературы.
Нормативно-правовые акты
- Конституция Российской Федерации с комментариями Конституционного Суда РФ - 5-е изд. - М.: ИНФРА – М, 2009. – 200 с.
- Федеральный закон «О системе госдударственной службы российской Федерации» от 27 мая 2003г. № 58-ФЗ// Собрание законодательства РВ. – 2003.-№ 22.
- Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 7 июля 2004г. № 79-ФЗ.// Собрание законодательства РФ. – 2004. -№ 31.
- Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001г. № 197 – ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации. – 2002.-№ 1.
- Федеральный закон «О муниципальной службе в Российской Федерации» от 2 марта 2007г. № 25-ФЗ. //
- О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации. Указ президента РФ от 1 февраля 2005г. № 110. // Собрание законодательства РФ.- 2005.- № 6.
- Положение о порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня). Указ Президента РФ от 1 февраля 2005г. № 11. // Собрание законодательства РФ. – 2005.- № 6.
- О конкурсе на замещение вакантной должности государтвенной гражданской службы Российской Федерации. Указ Президента РФ от 1 февраля 2005г. № 112. // Собрание законодательства РФ. – 2005.- № 6.
- Научно-практический комментарий к Конституции Республики Карелия/(отв. ред. В.В.Сухачева). – Петрозаводск: Verso, 2008. – 247 с.
Учебники, учебные пособия. Монографии
- Армстронг, М. Практика управления человеческими ресурсами - М. армстрог. – 8-е изд. – СПб.: питер, 2008. – 832 с.
- Аширов Д.А. Управление песоналом: учеб. Пособие. – СМ.: Проспект, 2009. – 432 с.
- Веснин В.Р Управление персоналом, Теория и практика: учебник. – М.: ТК Велби, Проспек, 2007. – 688 с.
- Веснин В.Р. Управление персоналом в схемах: учеб. Пособие. – М.: ТК Велби, Проспект, 2007. – 96 с.
- Герберт Дж. Круден, Артур У. Шерман. Зарубежный опыт управления персоналом. 8 ч. Пер. с англ. – М.: ИПКгосслужбы, 2000 – 2001.
- Кибанов А.Я. Управление персоналом организации: стратегия, маркетинг, интернационализация: учеб. Пособие / А.Я. Кибанов, И.Б. Дуракова. – М.: ИНФРА.-М., 2009.- 301 с.
- Одегов Ю.Г., Котова Л.Р Организация службы управления персоналом: современный подход. Учебно-практическое пособие. – М.: Изд-во «Альфа-Пресс», 2009. – 168 с.
- Пугачев В.П. Руководство персоналом: Практикум: Учеб.пособие для студентов вузов. – М.:: Аспект Пресс, 2006. – 316 с.
- Талицких Е.В. Создание эффективного HR-отдела. Руководство менеджера по персоналу. – М.:: Вершина, 2008.- 232 с.: ил., табл.
- Управление персоналом: курсовые проекты, практика, государственный экзамен, дипломный проект: Учеб. Пособие / Под ред. А.Я. Кибанова. – М.: ИНФРА_М, 2007. – 431 с. – (Высшее образование).
- Управление персоналом: Учебник. Изд. 2-е, доп. и перераб. / Под общ. ред. А.И. Турчинова. – М.: Изд-во РАГС, 2008. – 608 с. (Учебники Росссийской академии государственной службы при Президенте Российской Федерации.)
- Японский менеджмент: прошлое, настоящее и будущее / Ингиу Оу; под ред. И с предсл. В.А. Спивака. – М.: Эксмо, 2007. 160 с.
Интернет ресурсы
1. www.tranings.ru – сайт о тренингах;
2. www.hrm.ru – сайт о кадровом менеджменте;
3. www.profi.ru – универсальный кадровый сервер;
4. www.hr.inforser/ru - каталог профессиональных кадровых ресурсов;
5. www.hr-zone.net – статьи, обзор прессы, форум;
6. www.unora.ru – обзоры нового в законодательстве РФ;
7. www.izdatel.boom.ru/books.html - библиотека менеджера;
8. www.kredo.ru – сайт журнала «Кадровое дело»;
9. www.kadrovik.ru – сайт журнала «Справочник кадровика»
10. www.job-today.ry – клуб менеджеров по персоналу при газете «Работа сегодня»;
11. www.hrc.ru – кадровый клуб HRC;
12. www.cuperclub.ru – клуб специалистов по управлению персоналом «Супер»;
13. www.attestat.ruwww.e.-xecutive.ru – общество менеджеров – профессионалов;
14. www.Google.ru / сайты по управлению персоналом, деятельности
15. www.Yandex.ru / служб управления персоналом, зарубежный опыт
16. www.rambler.ru / управления персоналом
Планы практических (семинарских) занятий
1. Реформирование деятельности служб управления персоналом на отечественных предприятиях и организациях (4 часа)
Вопросы для обсуждени\:
- Современные теории (концепции) управлени\ персоналом.
- Управление персоналом как профессия: сущность, цель, задачи, функции, перспективы.
- Формирование системы управления персоналом как инструмент стратегического управления организацией.
- Службы управления персоналом: цель. Задачи. Место, роль, функции в организации
- Модернизация страны – объективная необходимость реформирования служб управлени\ персоналом.
- Службы управления персоналом государственной и муниципальной службы.
Основная литература:
- Федеральный закон «О государтвенной гражданской службе Российской Федерации» от 27 мая 2003г. № 58-ФЗ;
- Федеральный закон «О муниципальной службе Российской Федерации» от 2 марта 2007г. № 25 – ФЗ;
- Веснин В.Р. Управление персоналом. Теория и практика: учебник. – М.: ТК Велби, Проспект, 2007. – Гл. 5,8,10.
- Кибанов А.Я. Осовы управления персоналом: учебник – М.: ИНФРА-М, 2008.
- Одегов Ю.Г.,Котова Л.Р. Организация службы управления персоналом: современный подход, Учебно-практическое пособие. – М.: Изд-во «Альфа-пресс», 2009. –
- Талицких Е.В. Создание эффективного HR-отдела. Руководство менеджера по персоналу. – М.: Вершина, 2008. – Гл. 1,2,8.
- Управление персоналом: Учебник. Изд. 2-е, доп. и перераб./ Под общ. ред. А.И. Турчинова. – М.: Изд-во РАГС. 2008. – Гл. 4,5,6,9,10.
Дополнительная литература
- Веснин В.Р. Управление персоналом в схемах: учеб.пособие. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2007.
- Пугачев В.П. Руководство персоналом: Практикум: Учеб. Пособие для студентов вузов. – М.: Аспект Пресс, 2006.
- Интернет ресурсы.
2. Деятельность служб управления персоналом в зарубежных странах.(4 часа)
Вопросы для обсуждения:
- Этапы развития служб управления персоналом в зарубежных странах.
- Сущность американской, немецкой и японской моделей управления персоналом.
- Сравнительная характеристика деятельности служб управления персоналом в развитых странах мира.
- Развитие служб управления персоналом в Китае.
Основная литература:
- Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. 8-е изд. – СПб.: Питер, 2008.
2. Герберт Дж. Круден, Артур У. Шерман. Зарубежный опыт управления персоналом./ Пер. с англ. – М.: ИПКгосслужбы, 2000-2001. – Ч.1, 2. 8.
3. Японский менеджмент: прошлое, настоящее и будущее / Ингиу Оу; под ред. и с предисл. В.А. Спивака. – М.: Эксмо, 2007.
4. Интернет ресурсы
- Сравнительная характеристика деятельности служб управления персоналом отечественных и зарубежных организаций.(4 часа)
1. Общие характеристикаи жеятельности служб управления персоналом отечественных и зарубежных организаций.
2. Особенности в деятельности служб управления персоналом отечественных и зарубежных предприятий.
3. Опыт управления персоналом на предприятиях с иностранным капиталом в Республике Карелия.
4. Опыт управления персоналом на предприятиях в Республике Карелия (ОАО «Россиские железные дороги» - Петрозаводское отделение, ОАО «Кондопога», ОАО «Карельский окатыш» и др.)
Основная литература:
1. армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. 8-е изд. – СПб.: Питер, 2008.
2. Герберт Дж. Круден, Артур У. Шерман. Зарубежный опыт управления персоналом. / Под ред. и с предисл. В.А. Спивака. – М.: ИПКгосслужбы, 2000-2001.
3. Одегов Ю.Г., Котова Л.Р. Организация службы управления персоналом: современный подход, Учебно-практическое пособие. – М.: изд-во «Альфа-Пресс». 2009.
4. Пугачев В.П. руководство персоналом: Практикум: учеб. Пособие для студентов вузов. – М.: Аспект Пресс, 2006.
5. Талицких Е.В. Создание эффективного HR-отдела. Руководство менеджера по преосоналу. – М.: Вершина, 2008.
6. Интернет ресурсы.
«УТВЕРЖДАЮ»
Директор Карельского филиала
РАНХиГС
_______________ Р.Р. Пивненко
«_____»________________2014 г.
Отделение высшего профессионального образования
Заочная форма обучения
Специальность 080504.65 «Государственное и муниципальное управление»
Р А С П И С А Н И Е