Студопедия — Обязанности Сторон. «Сторона 1»: «Сторона 2»:
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Обязанности Сторон. «Сторона 1»: «Сторона 2»:






«Сторона 1»: «Сторона 2»:

   
       

Предмет договора

1.1. Предметом настоящего договора является сотрудничество Организации и Учреждения образования в области организации и проведения учебной (производственной) практики (далее – практика) студентов Учреждения образования на базе Организации для достижения общих целей: подготовки высококвалифицированных специалистов и развития научных исследований в области __________________________________________________.

Обязанности Сторон

2.1. Организация принимает на себя следующие обязательства:

2.1.1. Предоставить ___________мест для проведения практики студентов Учреждения образования.

2.1.2. Организовать и провести практику студентов Учреждения образования на базе Организации в соответствии с предоставленной Учреждением образования программой. Осуществлять общее руководство и содействие в организации и проведении практических занятий со студентами Учреждения образования на базе Организации.

2.1.3. Назначить квалифицированных специалистов для руководства практикой студентов Учреждения образования.

2.1.4. Обеспечить студентам Учреждения образования в период практики безопасные условия труда на каждом рабочем месте, проводить обязательные инструктажи по охране труда, технике безопасности, пожарной безопасности в соответствии с законодательством Республики Беларусь с оформлением соответствующей документации.

2.1.5. Создать необходимые условия для полного усвоения студентами Учреждения образования программы практики.

2.1.6. Не привлекать студентов-практикантов к работам, не предусмотренным программой практики и не имеющим отношения к специальности студентов.

2.1.7. По окончании практики составить характеристику-отзыв о работе каждого из студентов-практикантов, подписанную руководителем практики от Организации, проверить и подписать составленные ими отчеты по практике.

2.1.8. Обеспечить студентам-практикантам возможность пользоваться помещениями для занятий, лабораториями, кабинетами, мастерскими, библиотекой, техникой, необходимыми для успешного освоения студентами программы практики и выполнения ими индивидуальных занятий.

2.1.9. Осуществлять контроль за соблюдением студентами-практикантами правил внутреннего трудового распорядка Организации. Сообщать в Учреждение образования обо всех случаях нарушения студентами-практикантами трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка Организации.

2.1.10. Расследовать и учитывать несчастные случаи, если они произойдут со студентами в период производственной практики в Организации, в соответствии с Правилами расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (постановление Совета Министров Республики Беларусь от 15.01.2004 № 30). Включать в комиссию по расследованию представителя Учреждения образования.

2.2. Учреждение образования принимает на себя следующие обязательства:

2.2.1. Проведение практики студентов на базе Организации осуществлять на основании приказа ректора БГПУ.

2.2.2. До начала занятий со студентами предоставить Организации программу практики, календарные графики занятий со студентами и списки студентов.

2.2.3. Выделить в качестве руководителей практики от Учреждения образования квалифицированных преподавателей.

2.2.4. Проводить при необходимости медицинский осмотр студентов, направляемых на практику.

2.2.5. Обеспечить своевременное прибытие студентов на практику, выдачу им при необходимости суточных, стипендии в порядке, установленном законодательством Республики Беларусь.

2.2.6. Обеспечить соблюдение студентами-практикантами трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка, обязательных для работников Организации.

2.2.7. Осуществлять учебно-методическое руководство практикой студентов в Организации. Оказывать работникам Организации – руководителям практики студентов Учреждения образования методическую помощь в организации и проведении занятий со студентами.

2.2.8. Принимать участие в расследовании несчастных случаев, если они произойдут со студентами в период производственной практики в Организации.

2.2.9. Осуществлять контроль за проведением практики студентов в Организации, соблюдать сроки ее проведения и содержание.







Дата добавления: 2015-06-12; просмотров: 302. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...

Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Билиодигестивные анастомозы Показания для наложения билиодигестивных анастомозов: 1. нарушения проходимости терминального отдела холедоха при доброкачественной патологии (стенозы и стриктуры холедоха) 2. опухоли большого дуоденального сосочка...

Сосудистый шов (ручной Карреля, механический шов). Операции при ранениях крупных сосудов 1912 г., Каррель – впервые предложил методику сосудистого шва. Сосудистый шов применяется для восстановления магистрального кровотока при лечении...

Трамадол (Маброн, Плазадол, Трамал, Трамалин) Групповая принадлежность · Наркотический анальгетик со смешанным механизмом действия, агонист опиоидных рецепторов...

Способы тактических действий при проведении специальных операций Специальные операции проводятся с применением следующих основных тактических способов действий: охрана...

Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час...

Этапы творческого процесса в изобразительной деятельности По мнению многих авторов, возникновение творческого начала в детской художественной практике носит такой же поэтапный характер, как и процесс творчества у мастеров искусства...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.012 сек.) русская версия | украинская версия