Труд – единство природно-образующей (хозяйственной), экономической (стоимостной) и социальной деятельности (как рез-а воздействия общества на экономику и производство). Принцип двойственности труда: есть абстрактный (экон труд и конкретный (хоз-й). Содержание труда — это взаимодействие работника с предметами и средствами труда. Содержание труда характеризуется такими признаками, как: сложность труда; профессиональная пригодность работника; степень самостоятельности работника. Содержание труда выражает распределение функций на рабочем месте и определяется совокупностью выполняемых операций, показывает уровень развития производительных сил. Характер труда выражает степень развитости производственных отношений и раскрывает процесс взаимодействия человека с обществом. К показателям характера труда относят: форму собственности; отношение работников к труду; отношения распределения произведенных продуктов и услуг; степень социальных различий в процессе труда.НТР – коренное, качественное преобразование производственных сил на основе превращения науки в ведущий фактор развития общественного производства, непосредственную производительную силу. В ходе НТР, начало которой относится к середине 20 в., бурно развивается и завершается процесс превращения науки в непосредственную производственную силу. НТР принимает весь облик общественного производства, условия, характер и содержание труда, структуру производственных сил, общественное разделение труда, отраслевую и профессиональную структуру общества, ведет к быстрому росту производительности труда, оказывает воздействие на все стороны жизни общества. Под влиянием научно-технического прогресса (НТП) происходят такие процессы, как систематическое изменение содержания преимущественно физического труда в результате комплексной механизации, автоматизации, кибернетизации производства и коренного улучшения его организации. Повышается общеобразовательный и культурно-технический уровень и квалификация работников, на фоне непрерывного роста производительности как общественного, так и индивидуального труда повышается уровень и качество жизни населения. Социально-экономический характер труда выражает форму его общественной организации и представляет собой совокупность отношений между участниками трудового процесса, отличительные черты, свойственные тому или иному способу производства. Главные факторы, изменяющие содержание труда, развитие средств производства, научно-технический прогресс, преобразование техники и техно-логии производства. Под действием этих факторов труд постепенно освобо-ждается от ограничений, сдерживающих человеческие возможности. Человек со своими способностями и навыками к труду по-прежнему остается главным элементом производства, но содержание труда меняется. Оно реализуется в действия по приложению научных знаний, осуществлению контроля и регули-рования в точном соответствии с требованиями достижений науки и техники. Таким образом, происходят изменения как в профессиональном и квалификационном составе всего трудового населения, так и в структуре занятых по отраслям, в соотношении занятых в производственной и непроизводственной сфере и. в конечном итоге, в социльной структуре общества. Информатизированный труд выступает революционизирующим началом социальных и. как следствие, политических изменений в обществе.
