Направления их использования.

 

Уставный фонд (капитал) отражает в денежном выражении вели­чину имущества (капитала) предприятия, предоставленного ему госу­дарством, иным собственником или учредителем. На государственных предприятиях уставный фонд - основной источник собственных средств, предназначенный для формирования производственных фон­дов (производственного капитала) - основных и оборотных - нату­рально-вещественных элементов производственного процесса. Вели­чина уставного фонда изменяется в процессе хозяйственной деятель­ности: увеличивается в результате инвестиций в основные фонды, при­роста оборотных фондов за счет чистого дохода, до оценки товарно-материальных ценностей и других пополнений капитала; уменьшается за счет списания или передача основных средств, начисление их из­носа, списание убытков, уценки товарно-материальных ценностей.

Уставный фонд АО создается за счет взносов (паев) учредителей, либо путем обмена взносов на акции для учредителей и приглашенных к участию в обществе акционеров (для общества открытого типа).

На основе средств, оставленных в распоряжении предприятия, то есть после уплаты налогов и других обязательных платежей, корпора­ции и организации формируют комплексные фонды - фонд потребле­ния и накопления.

Фонд потребления включает:

· расходы на оплату труда всего персонала (производственного и непроизводственного);

· денежные выплаты, в т.ч. вознаграждения по итогам за год;

· средства, направленные на иные виды поощрения за труд в де­нежной и натуральной формах;

· материальную помощь;

· средства на установление трудовых и социальных льгот;

· доходы (дивиденды, проценты), выплачиваемые по акциям и вкладам работников в имущества предприятий;

· другие выплаты, носящие индивидуальный характер, кроме вознаграждений за рационализаторские предложения, изобре­тения и открытия.

Таким образом, фонд потребления образуется за счет средств, на­правленных на оплату труда (из выручки от реализации продукции, ра­бот и услуг), и чистого дохода, оставляемого в распоряжении корпора­ции для материального поощрения работников и разных социальных выплат. Расходуются средства фонда на личное потребление работни­ков.

Фонд накопления формируется за счет:

· дохода (прибыли), оставляемой в распоряжении предприятия;

· амортизационных отчислений на восстановление основных фондов;

· выручка от реализации выбывшего имущества;

· кредитов банка;

· других источников.

Используется фонд накопления на финансирование затрат по обеспечению расширенного воспроизводства:

· на пополнение основных и оборотных фондов;

· на научно-техническое развитие, освоение новой продукции;

· на долевое участие в строительстве объектов производствен­ной инфраструктуры (автомобильных дорог, вычислитель­ных центров, ремонтных, энергетических, строительных и других производств и т.д.);

· строительства и долевого участия в строительстве объектов со­циальной инфраструктуры (жилых домов, клубов, домов отдыха, пансионатов, санаториев, поликлиник, больниц, дет­ских учреждений, спортивных объектов и сооружений, под­собных и сельскохозяйственных производств).

Крупные корпорации и организации могут формировать и ис­пользовать вместо комплексных фондов потребления и накопления раздельные фонды, аналогичные по содержанию источников и расхо­дов: заработной платы, оплаты труда, производственного развития, социального развития.

По усмотрению коллектива корпорации могут образовать финан­совый резерв (резервный фонд, фонд риска, страховой фонд). Его на­значение - обеспечить финансовую устойчивость корпораций в период временного ухудшения хозяйственно-финансового положения и ком­пенсировать дополнительные (непредвиденные) затраты, возникаю­щие в процессе производства и реализации продукции. Фонд образу­ется за счет прибыли или дохода, оставляемых в распоряжении корпо­рации до их направления в фонды потребления, накопления и иные фонды - в случае их достаточности для этих целей. В некоторых слу­чаях размер фонда ограничивается, например, его средства не должны превышать 25% величины уставного фонда (у совместных предпри­ятий).

Финансовый резерв образуется от прибыли или дохода по норма­тивам при разработке и утверждении финансового плана предприятия. Средства финансового резерва используются на дополнительные за­траты по производственному и социальному развитию, на разработку и внедрение новой техники, прирост и выполнение недостатка собст­венных оборотных средств.

Валютные фонды корпораций и организаций образуются за счет валютных средств из следующих источников:

1) экспортной валютной выручки;

2) взнос в уставный фонд в валюте;

3) валютных кредитов банка, в т.ч. иностранных, других фи­нансовых учреждений и иностранных юридических лиц;

4) покупки валюты на внутреннем валютном рынке через уполномоченные банки и обменные пункты;

5) финансовой помощи (гранта) от нерезидентов.