Студопедия — СОЦИАЛЬНАЯ МОБИЛЬНОСТЬ
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

СОЦИАЛЬНАЯ МОБИЛЬНОСТЬ






Схема 8.2. Виды социальной мобильности

В процессе развития общества его социальная структура не остается неизменной. На микроуровне меняются взаимоотношения, социальные связи, состав групп, статусы и роли, отношения между группами. На макроуровне количественный состав нижних и средних слоев изменя­ют экономическая конъюнктура и политические решения власти, юри­дические и нравственные нормы. Кроме того, каждый человек устрем­лен к повышению своего статуса.

Все это создает уже не застывшую, не статическую, а динамическую картину общества. Одним из процессов социальной динамики являет­ся социальная мобильность.

Социальная мобильность — это переход индивида или социальной группы из одной страты в другую.

Социальную мобильность различают по типам, видам и сферам.

• Горизонтальная — это перемещение внутри своей страты. Напри­мер, переход инженера с одного завода на другой на аналогичную должность.


Глава 8. Социальная мобильность



• Вертикальная — это перемещение из низшей страты в высшую (восхождение) или из высшей страты в низшую (нисхождение).

• Индивидуальная — это показатель изменения положения чело­века в обществе (статуса).

• Групповая —это изменение группового статуса. Например, повы­шение заработной платы военнослужащим.

Кроме того, социальную мобильность различают по сферам: эконо­мическая, политическая, социальная, культурная и др.

Интенсивность социальной мобильности зависит от уровня разви­тия общества, экономической конъюнктуры, демократичности отно­шений, уровня жизни населения.

Постиндустриальное общество характеризуется интенсивной, вер­тикальной мобильностью. В демократическом обществе, где положе­ние человека не зависит от его предписанного статуса, национально­сти, вероисповедания, каналы вертикальной мобильности открыты, и каждый, кто удовлетворяет определенным требованиям, имеет воз­можность повысить свой социальный статус.

Г. Моска считал, что возможны три варианта социальной мобиль­ности элиты: «увековечивание» без обновления, «увековечивание» с обновлением и «чистое» обновление. Оптимальным вариантом для стабильного общества является второй, т. е. систематическое обнов­ление элиты в установленных пределах.

Это же положение верно и для концепции неэлитарного, демокра­тического общества. Очевидно, существует конкретный предел, порог социальной мобильности, который без нарушения стабильности, устойчивости социальной структуры и процессов нельзя превышать.

В демократическом обществе, где нет социальных, национальных и других ограничений, тем не менее действует социальный механизм, сдерживающий мобильность, не дающий достигнуть ей критического предела. Это механизм конкуренции, которая проявляется в борьбе за повышение социального статуса. Возможности в этой борьбе во многом зависят от уровня образования, способностей, физического состоя­ния, противодействия других людей, занимающих соседние позиции в социальной структуре общества (сверху, снизу, рядом).

Таким образом, нет стабильного общества, где бы социальная мо­бильность не ограничивалась. Безграничная мобильность означает кри­зис в обществе, когда полностью меняется правящая верхушка и поддер­живающие ее слои. Недостаточная мобильность означает стагнацию и загнивание общества.



Глава 8. Социальная мобильность


Схема 8.3. Каналы социальной мобильности


Глава 8. Социальная мобильность



1. Школа (образование). Школа не только дает первичное образо­вание, но и производит первичную селекцию (отбор). Сначала отбор идет по школам. Ученики престижных (частных, специализирован­ных) школ имеют лучшие шансы для поступления в вуз. По оконча­нии школы согласно соответствующему механизму отбора выпускни­ки распределяются либо на производство, либо в колледж (техникум), либо в вуз.

2. Семья. От воспитания, знаний и умений, полученных в семье, от связей, которые имеет семья, многое зависит в судьбе человека. Кроме того, большое значение имеет вторая семья, которую создал сам чело­век. Социальное положение жены, ее семьи также является каналом социальной мобильности.

3. Профессиональные организации. Профессиональные организа­ции (промышленные, сельскохозяйственные, научные, управленче­ские) являются следующим звеном социального отбора, каналом соци­альной мобильности. Выпускники одного вуза могут получить разное распределение. Кроме того, в первичной должности разные по способ­ностям и возможностям люди находятся разные сроки. В меритокра-тическом обществе, т. е. в обществе, где статус человека непосредственно связан с приносимой им пользой (лат. меритас — польза), социальная селекция производится по личным качествам и зависит от эффектив­ности работы индивида. В авторитарном обществе срабатывают иные механизмы отбора: связи во властных структурах, личная преданность начальнику, поддержка определенной политики, идеологии.

4. Политические партии. Политические партии являются важным каналом вертикальной мобильности. Пример: Б. Грызлов, стал пред­седателем Думы, используя такой канал мобильности, как партия «Еди­ная Россия».

5. Армия. Специфическим каналом социальной мобильности явля­ется армия. В древней истории отмечено немало случаев, когда люди, используя военную карьеру, поднимались на самую вершину социаль­ной пирамиды. По данным П. Сорокина, из 96 римских императоров 36 начали свою деятельность в самых нижних слоях общества и доби­лись верховной власти благодаря службе в армии. В Новое время всем известен пример Наполеона. В современной истории — это Ш. де Голль, Д. Эйзенхауэр, Г. Жуков.




 








Дата добавления: 2014-12-06; просмотров: 4131. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Картограммы и картодиаграммы Картограммы и картодиаграммы применяются для изображения географической характеристики изучаемых явлений...

Практические расчеты на срез и смятие При изучении темы обратите внимание на основные расчетные предпосылки и условности расчета...

Функция спроса населения на данный товар Функция спроса населения на данный товар: Qd=7-Р. Функция предложения: Qs= -5+2Р,где...

Аальтернативная стоимость. Кривая производственных возможностей В экономике Буридании есть 100 ед. труда с производительностью 4 м ткани или 2 кг мяса...

Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час...

Этапы творческого процесса в изобразительной деятельности По мнению многих авторов, возникновение творческого начала в детской художественной практике носит такой же поэтапный характер, как и процесс творчества у мастеров искусства...

Тема 5. Анализ количественного и качественного состава персонала Персонал является одним из важнейших факторов в организации. Его состояние и эффективное использование прямо влияет на конечные результаты хозяйственной деятельности организации.

Кран машиниста усл. № 394 – назначение и устройство Кран машиниста условный номер 394 предназначен для управления тормозами поезда...

Приложение Г: Особенности заполнение справки формы ву-45   После выполнения полного опробования тормозов, а так же после сокращенного, если предварительно на станции было произведено полное опробование тормозов состава от стационарной установки с автоматической регистрацией параметров или без...

Измерение следующих дефектов: ползун, выщербина, неравномерный прокат, равномерный прокат, кольцевая выработка, откол обода колеса, тонкий гребень, протёртость средней части оси Величину проката определяют с помощью вертикального движка 2 сухаря 3 шаблона 1 по кругу катания...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.008 сек.) русская версия | украинская версия