Студопедия — Предложение о работе
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Предложение о работе

Ивану Никифоровичу Петрову

Предложение о работе

Уважаемый Иван Никифорович!

 

Компания ОАО «ПО «Западное» свидетельствует Вам свое уважение и рада сделать Вам предложение о работе на должности Директора предприятия.

Вы будете работать в непосредственном подчинении у Директора макрорегиона «Центральный».

 

В круг основных Ваших обязанностей будет входить:

 

· Обеспечение эффективной работы предприятия.

· Исполнение бюджета, контроль за уровнем затрат в бюджете производства;

· Управление персоналом, обучение и повешение квалификации персонала;

· Проведение профилактических мер по техническому обслуживанию производства.

 

Испытательный срок для должности Директора предприятия составляет 3 месяца с момента выхода на работу.

 

Компенсация включает в себя:

· Оклад в размере 150 000 рублей (до уплаты налогов).

· Начиная с 6 месяца Вашей работы - квартальную премию в размере 150 000 рублей (до уплаты налогов), в зависимости от эффективности выполнения установленных показателей (Приложение к настоящему предложению).

 

Компания компенсирует сотруднику:

 

· Ежемесячную аренду жилья в размере 30 000 рублей.

· Корпоративную мобильную связь.

· Полис ДМС на Вас и членов Вашей семьи.

 

Место работы – г.Тула, ул.Куйбышева 26.

 

 

Дата Вашего выхода на работу ____________ 2010 г.

 

С надеждой на успешное сотрудничество,

Яков Иванович Геймовер

Директор по персоналу ПО «Западное».




<== предыдущая лекция | следующая лекция ==>
ФАКТ: AUDIT JOB OFFER IN 1 DAY! | На www.hudeem-tut.ru Самый Эффективный Способ

Дата добавления: 2015-10-12; просмотров: 369. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Важнейшие способы обработки и анализа рядов динамики Не во всех случаях эмпирические данные рядов динамики позволяют определить тенденцию изменения явления во времени...

Случайной величины Плотностью распределения вероятностей непрерывной случайной величины Х называют функцию f(x) – первую производную от функции распределения F(x): Понятие плотность распределения вероятностей случайной величины Х для дискретной величины неприменима...

Схема рефлекторной дуги условного слюноотделительного рефлекса При неоднократном сочетании действия предупреждающего сигнала и безусловного пищевого раздражителя формируются...

Уравнение волны. Уравнение плоской гармонической волны. Волновое уравнение. Уравнение сферической волны Уравнением упругой волны называют функцию , которая определяет смещение любой частицы среды с координатами относительно своего положения равновесия в произвольный момент времени t...

Типология суицида. Феномен суицида (самоубийство или попытка самоубийства) чаще всего связывается с представлением о психологическом кризисе личности...

ОСНОВНЫЕ ТИПЫ МОЗГА ПОЗВОНОЧНЫХ Ихтиопсидный тип мозга характерен для низших позвоночных - рыб и амфибий...

Принципы, критерии и методы оценки и аттестации персонала   Аттестация персонала является одной их важнейших функций управления персоналом...

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.012 сек.) русская версия | украинская версия