Перечень примерных тем эссеЭссе́ (из фр. essai «попытка, проба, очерк», от лат. exagium «взвешивание») — литературный жанр прозаического сочинения небольшого объёма и свободной композиции[1].
Эссе выражает индивидуальные впечатления и соображения автора по конкретному поводу или предмету и не претендует на исчерпывающую или определяющую трактовку темы (в пародийной русской традиции «взгляд и нечто»). В отношении объёма и функции граничит, с одной стороны, с научной статьёй и литературным очерком (с которым эссе нередко путают), с другой — с философским трактатом. Эссеистическому стилю свойственны образность, подвижность ассоциаций, афористичность, нередко антитетичность мышления, установка на интимную откровенность и разговорную интонацию. Некоторыми теоретиками рассматривается как четвёртый, наряду с эпосом, лирикой и драмой, род художественной литературы. 1. Возможна ли полюбовная сделка конкурирующих компаний на рынке слияний (поглощений)? 2. Обеспечение соответствия Кодексу корпоративного поведения действий компаний при слияниях (поглощениях) (на конкретном примере). 3. Так ли необходима реорганизация предприятий для внедрения принципов корпоративного управления? 4. Банкротство как способ установления корпоративного контроля. 5. Почему уровень прозрачности (транспарентности) российских компаний низкий по сравнению с зарубежными компаниями? 6. Криминальное банкротство на российском рынке слияний (поглощений). Как с ним бороться? 7. Влияние мирового финансового кризиса на российский рынок слияний (поглощений). 8. Практика российского корпоративного управления: возможности приближения к международным стандартам. 9. Корпоративные конфликты в системе корпоративного управления. Как предотвратить корпоративный скандал? 10. Как преодолеть противоречия между краткосрочными и долгосрочными перспективами в корпоративном управлении? 11. Формирование рейтинговой культуры как условие интеграции в мировой финансовый рынок. 12. Инвестиционная привлекательность корпорации как инструмент финансовой экспансии. 13. Репутация компании: влияние на инвестиционную привлекательность. 14. Шантаж крупного акционера: как с ним бороться? 15. Всегда ли прав миноритарный акционер? 16. Как, зачем и кому должно помогать государство в корпоративном секторе? 17. Насколько объективна система вознаграждения топ-менеджмента в отечественных и зарубежных компаниях? 18. Так ли нужна ли информационная открытость российским корпорациям? 19. Массовая приватизация: проблемы в организации контроля и корпоративного управления. 20. Возможно ли построить эффективную систему корпоративного управления в компаниях с государственным участием? 21. Решает ли система корпоративного управления проблему безопасности инвестиций? 22. Недооцененная компания: насколько верно это понятие? 23. Всегда ли максимальная выплата дивидендов благо для корпорации («корпоративный вампиризм»)? 24. Насколько приемлем зарубежный опыт корпоративного управления для России? 25. Как оценить действия представителей интересов государства в советах директоров? 26. Как заинтересовать топ-менеджмент в росте капитализации компании? 27. Нужен ли компании свой Кодекс корпоративного поведения? За и против? 28. Лоббизм как объект корпоративного управления. 29. Коррупция как элемент реальности: возможна ли постановка вопроса о необходимости управления. 30. Так ли независим независимый член совета директоров? Поиски эффективного решения. 31. Решение проблемы роста стоимости компании и организации деятельности высшего менеджмента. Достаточно ли материальной заинтересованности? 32. Роль правительства в установлении эффективной системы корпоративного управления. 33. Крупный бизнес и местное сообщество: возможны ли взаимовыгодные отношения? 34. Взаимодействие властных и предпринимательских структур. Поиск эффективных решений. 35. Социальная ответственность бизнеса в России: возможности и перспективы.
|
