Студопедия — Види відносних величин
Студопедия Главная Случайная страница Обратная связь

Разделы: Автомобили Астрономия Биология География Дом и сад Другие языки Другое Информатика История Культура Литература Логика Математика Медицина Металлургия Механика Образование Охрана труда Педагогика Политика Право Психология Религия Риторика Социология Спорт Строительство Технология Туризм Физика Философия Финансы Химия Черчение Экология Экономика Электроника

Види відносних величин






1. Відносні величини динаміки характеризують ступінь зміни абсолютного або середнього рівня явища у звітному періоді у порівнянні з базисним. Вони обчислюються як відношення рівня звітного періоду до рівня будь-якого іншого, прийнятого за базу.

Якщо відносні величини обчислені до якогось одного періоду, то вони називаються базисними:

,

де k – коефіцієнт росту; уt – рівень звітного періоду; уо – рівень базисного періоду.

Якщо відносні величини обчислені як відношення рівня звітного періоду до рівня попереднього періоду, то вони називаються ланцюговими:

,

де уt - 1 – рівень попереднього періоду.

2.Відносна величина виконання плану показує, у скільки разів фактична величина того чи іншого показника перевищує або яку частину планової величини становить:

,

де уфакт і упл – фактичний рівень і плановий відповідно.

3.Відносна величина планового завдання показує, у скільки разів планова величина того чи іншого показника перевищує фактичну його величину у базисному періоді:

,

де уо – фактичний рівень базисного року.

4. Відносні величини структури характеризують склад сукупності, питому вагу складових частин цілого в їх загальному підсумку. Обчислюють діленням обсягу кожної частини сукупності на обсяг сукупності в цілому. Виражаються в коефіцієнтах або у відсотках.

5.Відносні величини координації характеризують співвідношення частин досліджуваної сукупності, які показують, у скільки разів порівнювальна частина сукупності більша або менша частини, що приймається за базу порівняння. Вибір бази порівняння довільний.

6.Відносні величини порівняння - це результат відношення однойменних абсолютних величин, які належать різним об’єктам і мають однакову часову визначеність.

7.Відносні величини інтенсивності характеризують ступінь насиченості досліджуваним явищем певного середовища. Вони обчислюються як відношення величини досліджуваного явища до обсягу того середовища, у якому розвивається явище. Виражаються іменованими числами, в яких поєднуються одиниці вимірювання чисельника і знаменника.







Дата добавления: 2014-11-10; просмотров: 513. Нарушение авторских прав; Мы поможем в написании вашей работы!



Расчетные и графические задания Равновесный объем - это объем, определяемый равенством спроса и предложения...

Кардиналистский и ординалистский подходы Кардиналистский (количественный подход) к анализу полезности основан на представлении о возможности измерения различных благ в условных единицах полезности...

Обзор компонентов Multisim Компоненты – это основа любой схемы, это все элементы, из которых она состоит. Multisim оперирует с двумя категориями...

Композиция из абстрактных геометрических фигур Данная композиция состоит из линий, штриховки, абстрактных геометрических форм...

Оценка качества Анализ документации. Имеющийся рецепт, паспорт письменного контроля и номер лекарственной формы соответствуют друг другу. Ингредиенты совместимы, расчеты сделаны верно, паспорт письменного контроля выписан верно. Правильность упаковки и оформления....

БИОХИМИЯ ТКАНЕЙ ЗУБА В составе зуба выделяют минерализованные и неминерализованные ткани...

Типология суицида. Феномен суицида (самоубийство или попытка самоубийства) чаще всего связывается с представлением о психологическом кризисе личности...

Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час...

Этапы творческого процесса в изобразительной деятельности По мнению многих авторов, возникновение творческого начала в детской художественной практике носит такой же поэтапный характер, как и процесс творчества у мастеров искусства...

Тема 5. Анализ количественного и качественного состава персонала Персонал является одним из важнейших факторов в организации. Его состояние и эффективное использование прямо влияет на конечные результаты хозяйственной деятельности организации.

Studopedia.info - Студопедия - 2014-2024 год . (0.01 сек.) русская версия | украинская версия